Chaque candidat ou candidate fera parvenir par courriel au bureau des ressources humaines du LFiA (rh@lfia.edu.jo) et à la proviseure (proviseure@lfia.edu.jo), un dossier de candidature complet en 1 seul PDF pour le 30 Novembre 2025 minuit, au plus tard.

L’AEFE a mis en œuvre un modèle de dossier de candidature pour les demandes de postes de détaché, il doit être complété par tous les candidats.
« Dossier de candidature AEFE rempli et signé par le candidat ou la candidate » – A compléter.
Ce dossier doit obligatoirement être accompagné des documents suivants :
– Justificatif de résidence prouvant que vous êtes domicilié en Jordanie, ou contrat de travail du conjoint ou de la conjointe dans le cas où vous bénéficiez du suivi de conjoint ; ou justificatif de résidence du conjoint ou de la conjointe dans le cas où vous bénéficiez d’un rapprochement de conjoint
– Dossier de candidature AEFE rempli et signé par le candidat ou la candidate.
– Curriculum vitae
– Lettre de motivation manuscrite
– Copie de diplômes d’enseignement supérieur
– Copie de l’arrêté de titularisation
– Copie d’écran de la fiche de synthèse IPROF
– Copie du dernier arrêté de promotion
– Copies des derniers rapports d’inspection existants, PPCR, rapport de visite ou compte rendu de rendez-vous de carrière
– Copie d’une pièce d’identité
– Copie du contrat en cours (agent relevant de l’AEFE).
– Copie de l’arrêté de détachement (uniquement pour les personnels en détachement
– Copie d’attestation (langues, certification, etc…)

Les candidats sont invités à lire attentivement l’ensemble des instructions et consignes publiées sur le site de l’AEFE.
– Conditions et modalités de candidature.
– Note d’information
Les candidatures ne seront pas retenues dans les cas suivants :
– Une note : « Critères d’irrecevabilités des candidatures » – A lire
La commission consultative paritaire locale (CCPL) se réunira le 10 décembre 2025.

Postes vacants :

Postes susceptibles d’être vacants :